京东年终奖（京东年终奖系数一般是多少）

本文目录一览：

• 1、京东方年终奖发放规则
• 2、京东正式工有年终奖吗
• 3、京东绩效b年终奖给百分几

京东方年终奖发放规则

京东方年终奖发放规则通常是在每年年底根据员工的工作表现和公司的业绩情况，向员工发放一定数额的奖金。具体的发放规则可能因公司政策、部门绩效、个人表现等因素而有所不同。

工资总额的5％至10％。另外，在年会的现场，会抽取百万现金作为补偿，其中，年会的奖品就包括了13个月-14个月50个2W现金、100台最新iPhone手机、200个iPadmini4等等大奖。

发放年终奖的当月工资高于3500元时，年终奖扣税方式为：年终奖*税率-速算扣除数，税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。

月底发放。京东的年终奖主要有两部分组成，会在12月底年会的时候发放，根据员工表现，工资加上抽奖，员工能拿到1到2个月的工资。

平均薪资：京东的工资总额包括基本工资、奖金津贴和补贴、特殊情况下发放的工资，每月最后一个工作日发放。 京东的薪酬结构为： 年薪=月薪*(12+1)，1是年终奖，一般1-2个月。

视情况而定。京东的年终奖主要由两部分组成，分别是工资和抽奖。京东员工每个月有1000*（0.8到2）的绩效，副经理以上级别2500*（0.8到2）的绩效，具体金额是要视情况而定的。

京东正式工有年终奖吗

京东正式工是有年终奖的，年终奖一般是两个月的薪资，而且正式员工还有五险一金，有车补，防洪补，有带薪年假，有全勤奖，有体检福利，待遇很不错。

京东入职不满一年不一定有年终奖。年终奖要由合同及单位的规章制度决定，且即使有年终奖，也是按照入职月份占比进行发放。

京东内催工作的福利待遇较高，这份工作可以享受五险一金，年终奖，高温补贴加福利，介绍奖金，年度奖金，享受国家法定节假日以及婚丧假，正式员工月收入平均在6000元到15000之间。

京东年底派遣工转正式工还有没有年终奖？你好，亲亲。答案是，没有的哦！必须要转正式工，满一年之后，才会有年终奖。

京东绩效b年终奖给百分几

工资总额的5％至10％。另外，在年会的现场，会抽取百万现金作为补偿，其中，年会的奖品就包括了13个月-14个月50个2W现金、100台最新iPhone手机、200个iPadmini4等等大奖。

我们公司年终绩效分4个等级：A级是2倍，B级是6倍，C级是1倍，D级是0.6倍。 （实际上还有一个等级E级，一般只有犯了大过错的才会得到，这个是直接扣除绩效奖金了。

京东的薪酬结构为： 年薪=月薪*(12+1)，1是年终奖，一般1-2个月。 月薪=基本工资(70%)+绩效工资(30%基本工资+绩效系数)+餐补+工龄补贴+全勤奖。

目前，我国法律对年终奖没有强制性规定。终奖的发放额度、时间和形式一般由企业自己根据情况调整。考虑到传统习惯，大多数企业年底都会给员工发年终奖，一般都是一月出发放年终奖。